KORANRB.ID - Generasi Z atau biasa disebut Gen Z, di Indonesia menginginkan pemimpin dengan beberapa karakteristik utama:
1. Mampu Memberdayakan Generasi Muda:
Pemimpin yang ideal adalah mereka yang peduli dengan isu-isu yang dihadapi anak muda, seperti ketenagakerjaan, fasilitas kesejahteraan pekerja, dan ketersediaan lapangan pekerjaan.
2. Berintegritas dan Tidak Anti-KritiK.
Sosok yang memiliki integritas, paham tentang sejarah, yuridis, dan sosiologis masyarakat, serta tidak anti-kritik terhadap masukan dari rakyat sangat dihargai.
Pemimpin yang menghargai kritik dan mampu mengedepankan semangat demokrasi menjadi pilihan utama.
BACA JUGA:Tidak Puas dengan Penegakan Hukum, Muncul Istilah 'No Viral No Justice', Begini Penjelasannya
2. Memperhatikan Isu Kesehatan Mental, Lingkungan, dan Startup
Isu-isu seperti kesehatan mental, lingkungan, dan perkembangan startup menjadi perhatian penting bagi generasi Z.
Pemimpin yang mampu mengakomodasi dan memperjuangkan isu-isu ini diharapkan dapat menarik dukungan dari anak muda.
3. Tidak Jawa-Sentris.
Generasi Z juga menginginkan pemimpin yang adil dalam distribusi pembangunan, tidak hanya fokus di Pulau Jawa.
Mereka berharap program pemerintah bisa menyejahterakan seluruh masyarakat di berbagai wilayah Indonesia, dari Sabang sampai Merauke.
4. Pancasilais dan Mengutamakan Kepentingan Bersama.
Pemimpin yang setia pada nilai-nilai Pancasila dan mengutamakan kepentingan bersama juga menjadi harapan generasi Z.