PNS Bisa Ajukan 6 Kali Naik Pangkat Setahun, Kecuali Terganjal 3 Hal Ini

Reporter: Tri Shandy Ramadani |

Editor: M. Rizki Amanda Lubis |

Minggu , 23 Jun 2024 - 07:34

PNS: Kenaikan pangkat PNS Mulai tahun ini ditetapkan sebanyak 6 kali setahun. Sandi RB--

a. Sudah Empat tahun dalam pangkat terakhir

b. Foto Kopi SK Terakhir

C. Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) dengan capaian prestasi kerja selama dua tahun minimal bernilai baik.

2. Kenaikan Pangkat Pilihan Jabatan Fungsional Tertentu

a. Foto Kopi SK terakhir

b. Foto Kopi SK Jabtaan Fungsional Tertentu

c. Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) dengan waktu dua tahun dan capaian kinerja minimal baik

d. Penilaian Angka Kredit (PAK) yang cukup

3. Kenaikan Pangkat Pilihan Jabatan Struktural

a. Sudah 4 Tahun dalam pangkat terakhir

b. Fotokopi SK Terakhir

c. Foto Kopi SK jabatan

d. Foto Kopi SK Pelantikan

pns bisa ajukan 6 kali naik pangkat setahun, kecuali terganjal 3 hal ini                            koranrb.id – tahun ini badan kepegawaian negara (bkn) memberikan kemudahan bagi pns utnuk mengajukan pangkat. 
jika biasanya kenaikan pangkat pns hanya diatur selama dua kali setahun yaitu 1 april dan 1 oktober. 
mulai tahun ini kenaikan pns ditetapkan sebanyak 6 kali setahun.
sehingga pns bisa memiliki waktu yang panjang mengajukan kenaikan pangkat jika memang sudah memenuhi syarat. 
baca juga:10 jenis minuman sehat dan bernutrisi untuk anak, jangan berlebihan!
baca juga:miris! berikut ini 7 burung tidak bisa terbang yang telah punah, salah satunya burung gajah
enam kali periode kenaikan pangkat tersebut adalah periode 1 februari, 1 april, 1 juni, 1 agustus, 1 oktober dan 1 desember. 
selama ini, pns yang baru memenuhi syarat kenaikan pangkat bulan april, biasanya harus menunggu periode kenaikan pangkat bulan oktober. 
hgal ini merugikan karena pns harus menunggu kenaikan pangkat sesuai dengan jadwal periode kenaikan pangkat selama enam bulan. 
hal ini artinya hak-hak pegawai yang jika pangkatnya sudah naik juga harus tertunda. 
baca juga:daftar negara lolos 16 besar euro 2024, polandia perdana angkat koper
baca juga:dalam 53 detik, petarung bengkulu sukses tumbangkan petarung china
meski waktu periode kenaikan pangkat diperbanyak, namun syarat kenaikan pangkat yang ditetapkan bkn masih sama seperti sebelumnya yaitu 
1. kenaikan pangkat reguler 
a. sudah empat tahun dalam pangkat terakhir 
b. foto kopi sk terakhir 
c. sasaran kinerja pegawai (skp) dengan capaian prestasi kerja selama dua tahun minimal bernilai baik. 
baca juga:dihibur bagindas, ribuan warga hadiri launching maskot pilkada kpu bengkulu utara
baca juga:5 kali alami pencurian sejak januari, korban rugi rp10 juta
2. kenaikan pangkat pilihan jabatan fungsional tertentu 
a. foto kopi sk terakhir 
b. foto kopi sk jabtaan fungsional tertentu 
c. sasaran kinerja pegawai (skp) dengan waktu dua tahun dan capaian kinerja minimal baik 
d. penilaian angka kredit (pak) yang cukup 
3. kenaikan pangkat pilihan jabatan struktural 
a. sudah 4 tahun dalam pangkat terakhir 
b. fotokopi sk terakhir 
c. foto kopi sk jabatan 
d. foto kopi sk pelantikan 
e. surat perintah menjalankan tugas
f. sasaran kinerja pegawai (skp) dengan waktu dua tahun dan capaian kinerja minimal baik 
namuin yang perlu dicatat oleh pns, ada beberapa hal yang membuat anda tidak bisa mendapatkan kenaikan pangkat atau usulan kenaikan pangkat tersebut ditolak. 
setidaknya ada tiga sebab mengapa usulan kenaikan pangkat pns yaitu
1. sanksi pegawai 
bagi anda pns yang tengah menjalani sanksi disiplin pegawai maka tidak bisa mengajukan usulan kenaikan pangkat. 
saat ini seluruh sanksi pegawai juga harus dismapaikan ke bkn. 
sehingga saat nama anda masuk dalam pengajuan usulan kenbaikan pangkat, maka akan tercatat jika anda tidak memenuhi syarat karena masih dalam rangka menjalankan hukuman disiplin. 
apalagi jika hukuman disiplin yang dijatuhkan tersebut berupa usulan penundaan kenaikan pangkat maupun jabatan. 
2. nilai skp rendah 
selain itu, bkn juga mewajibakan syarat kenaikan pangkat dengan melampirkan penilaian sasaran kinerja pegawai minimal dengan status baik.
jika berdasarkan nilai tersebut anda tidak mendapatkan skp dengan nilai baik setidaknya selama dua tahun, maka anda tidak bisa mengajukan usulan kenaikan pangkat atau tidak dinyatakan tidak memenuhi syarat. 
skp sendiri dibuat oleh masing-masing pns sesuai dengan tupoksinya tugas jabatannya masing-masing. 
setelah skp tersebut dibuat, maka atasan atau kepala organisasi perangakt daerah masing-masing harus memberikan penilaian pada kinerja masing-masing pegawai. 
tak jarang kepala opd memberikan nilai butuk bagi pnsnya karena dinilai tidak melaksanakan tugas yang menjadi sasaran dengan kriteria baik. 
3. angka kredit kurang 
bagi pns yang berstatus tenaga fungsional maka ada syarat penilaian angka kredit. 
maka pns harus memenuhi syarat penilaian angka kredit tertentu untuk bisa mengajukan kenaikan pangkat. 
diantara yang bisa meningkatkan angka kredit tersebut adalah pengembangan diri seperti meningkatkan jenjang pendidikan. 
selain itu juga adanya kegiatan penelitian seperti membuat karya ilmiah. 
atau membuat inovasi pada bidang kerja maisng-masing yang bisa meningkatkan angka kredit masing-masing.
itulah hal-hal yang perlu anda perhatikan saat ingin mengajukan kenaikan pangkat yang lebih tinggi. 
meskipun saat ini periode pengajuan usulan menjadi 6 kali, namuin anda tidak akan bisa naik pangkat jika tidak memenuhi syarat tersebut.
selain itu, juga sudah ditegaskan jika kenaikan pangkat bagi pns bukanlah bagian dari hak melainkan bagian dari penghargaan yang diberikan pemerintah bagi pns yang sudah bekerja dengan baik dan memenuhi syarat-syarat yang ditentukan.